Tagapangasiwa ng Pangangalaga - D-SNP

Mag-apply

Lokasyon: Mariposa County, California; Merced County, California; Monterey County, California; San Benito County, California; Santa Cruz County, California

Mayroong 2 posisyon na available bilang isang Care Coordinator - D-SNP. Ang mga oportunidad na ito ay available para sa parehong kasalukuyan at pansamantalang empleyado sa loob ng Care Management Department sa Alliance.

Tumatanggap ng mga aplikasyon hanggang Biyernes, Agosto 28, 2026, bago mag-5:00 ng hapon. 

ANO ANG IYONG MAGIGING RESPONSIBILIDAD

Nag-uulat sa Medicare Care Management Manager, ang posisyong ito ay:

• Sinusuportahan ang pangkat ng Pamamahala ng Pangangalaga ng Medicare Dual Special Needs Plan (D-SNP) sa koordinasyon ng mga serbisyo at aktibidad para sa mga miyembrong nakatala sa D-SNP
• Nakikipagtulungan sa mga panloob at panlabas na kasosyo upang itaguyod ang mahusay na koordinasyon ng pangangalaga at suportahan ang mga miyembro sa pag-navigate sa mga transisyon, appointment, at referral sa pangangalaga
• Nag-aambag sa epektibong pagpapatakbo at pagpapahusay ng mga programang D-SNP sa Pangangasiwa ng Pangangalaga

TUNGKOL SA TEAM

Ang misyon ng Care Management Department ay i-coordinate ang pangangalaga at bigyang kapangyarihan ang mga miyembro na makamit ang kanilang mga layunin sa kalusugan at kagalingan sa pamamagitan ng pakikipagtulungan at sa pamamagitan ng pagpapadali ng mga ugnayan ng miyembro sa mga tagapagbigay ng serbisyo sa komunidad. Dinadala namin ang tinig ng miyembro sa silid kapag nakikipagtulungan sa aming mga kapwa departamento sa Alliance.

ANO ANG KAILANGAN MO PARA MAGING MATAGUMPAY

Upang basahin ang buong paglalarawan ng posisyon at listahan ng mga kinakailangan, i-click dito. 

• Kaalaman sa:
  • Ang mga prinsipyo at kasanayan ng pangangalaga sa kalusugan at mga sistema ng pangangalaga sa kalusugan
  • Ang mga prinsipyo at serbisyo sa customer
  • Mga prinsipyo at kasanayan sa edukasyon sa kalusugan
  • Ang magkakaibang mga pangangailangan ng mga populasyon ng Medi-Cal at Medicare D-SNP
• Kakayahang:
  • Mabilis na matutunan, maunawaan, at ipaalam ang mga gawain ng Alliance, partikular na ang Utilization Management at Complex Case Management, Community Care Coordination, ECM, at Member Services na mga departamento
  • Mabilis na matuto at mahusay na mag-navigate sa Microsoft Excel at Alliance computer system
  • Ipabatid ang misyon, bisyon, at mga tungkulin ng programa
  • Ituro ang tungkol sa koordinasyon ng pangangalaga para sa programa ng D-SNP at gumawa ng mga presentasyon sa mga indibidwal at grupo
• Edukasyon at Karanasan:
  • High school diploma o katumbas nito
  • Tatlong taon ng karanasan sa isang setting ng pangangalagang pangkalusugan na kinabibilangan ng pakikipag-ugnayan sa mga miyembro, pasyente at/o mga tagapagbigay ng serbisyo sa pagtugon sa mga pangangailangan sa serbisyo (ang isang Associate's degree sa Kalusugan, Serbisyong Panlipunan o isang kaugnay na larangan o kasalukuyang sertipikasyon bilang isang Medical Assistant ay maaaring pumalit sa isang taon ng kinakailangang karanasan; o isang katumbas na kombinasyon ng edukasyon at karanasan, na magbibigay ng kinakailangang kaalaman, kasanayan at kakayahan ay maaaring maging kwalipikado)

IBANG IMPORMASYON

• Kami ay nasa isang hybrid na kapaligiran sa trabaho at inaasahan namin na ang proseso ng pakikipanayam ay magaganap nang malayuan sa pamamagitan ng Microsoft Teams.
• Habang ang ilang kawani ay maaaring gumawa ng buong iskedyul ng telecommuting, ang pagdalo sa quarterly na mga kaganapan sa buong kumpanya o mga pulong ng departamento ay inaasahan.
• Maaaring kailanganin ang presensya sa opisina o sa komunidad para sa ilang posisyon at nakadepende ito sa pangangailangan ng negosyo. Maaaring suriin ang mga detalye tungkol dito sa panahon ng proseso ng pakikipanayam.

IMPORMASYON TUNGKOL SA KOMPENSASYON

• Saklaw ng Sahod sa Sona 1: $32.00 - $39.30
  Mga karaniwang lugar sa Zone 1: Santa Cruz, San Benito, at Monterey Counties, Bay Area, Sacramento, Los Angeles at San Diego areas
  
  
• Saklaw ng Sahod sa Sona 2: $30.00 - $37.00
  Mga karaniwang lugar sa Zone 2: Mariposa at Merced Counties, Fresno area, Bakersfield, Eastern California, San Luis Obispo area, at Central Valley (maliban sa Sacramento)

Ang naaangkop na mga saklaw ng suweldo ay batay sa lokasyon ng trabaho at nakahanay sa isang sona ayon sa halaga ng paggawa sa iyong lugar. Ang lahat ng saklaw ay maaaring magbago sa hinaharap. Masaya kaming ibigay ang buong saklaw ng kompensasyon para sa posisyon, sasagutin ang anumang mga katanungan mo, o ibahagi ang naaangkop na sona ng suweldo para sa iyong lokasyon kung hindi ito isa sa mga karaniwang lugar na nakalista. Maaari kang makipag-ugnayan sa [email protected], at makikipag-ugnayan sa amin ang isang miyembro mula sa aming Talent Acquisition team.

Ang mga saklaw ng pagkuha ng empleyado ay kumakatawan sa isang mahusay na pagtatantya ng inaasahan naming babayaran para sa tungkuling ito sa oras ng pagkuha at hindi ang buong saklaw ng kabayaran. Ang mga empleyado ay karaniwang may mga pagkakataon para sa paglago sa loob ng buong saklaw ng kabayaran sa paglipas ng panahon batay sa pagganap at merito. Ang pangwakas na kabayaran ay matutukoy ng aming pilosopiya sa kabayaran, pagsusuri ng mga kwalipikasyon ng napiling kandidato (direkta o maaaring ilipat na karanasan na may kaugnayan sa posisyon, edukasyon, o pagsasanay), pati na rin ang iba pang mga salik (internal equity, mga salik sa merkado, at lokasyong heograpikal).

Mag-apply para sa Care Coordinator - D-SNP