برنامه استخدام ارائه دهنده
هدف
برنامه استخدام ارائهدهنده خدمات درمانی، بودجهای را برای حمایت از سازمانهای مراقبتهای بهداشتی جهت استخدام و بهکارگیری متخصصان مراقبتهای بهداشتی جدید که به جمعیت تحت پوشش Medi-Cal در مناطق تحت پوشش Alliance خدمت خواهند کرد، فراهم میکند. هدف این برنامه تقویت توانایی شبکه Alliance در ارائه مراقبتهای شایسته از نظر فرهنگی و زبانی و انعکاس تنوع اعضای Alliance است.
منطقه خدمات اتحاد به سرمایهگذاری نیروی کار برای کاهش کمبودهای ارائهدهنده مراقبتهای بهداشتی فعلی و آینده و حمایت از ارائهدهندگان خدمات با ارزش بالا و شخص محور به جمعیت متنوع Medi-Cal نیاز دارد.
وضعیت فعلی
در حال حاضر درخواست ها از شهرستان های Mariposa، Merced، Monterey، San Benito و Santa Cruz پذیرفته می شوند.
متقاضیان باید ملاقات کنند الزامات واجد شرایط بودن برای برنامه کمک هزینه ظرفیت Medi-Cal. علاوه بر این، متقاضیان باید شرایط خاص برنامه زیر را نیز داشته باشند:
- نهاد متقاضی باید با Alliance/Medi-Cal قرارداد داشته باشد و سابقه انطباق و ثبات قراردادی را داشته باشد.
- بیش از سه (3) کمک هزینه استخدام نیروی کار برای هر نوع ارائه دهنده واجد شرایط (CHW، Doula، MA و Provider) نمی تواند در هر زمان برای استخدام باز باشد (یعنی، دو کمک هزینه قبلاً اعطا شده ممکن است برای استخدام باز باشد، زمانی که درخواست جدیدی ارائه شود. ارسال شده).
- متحدین، بهداشت رفتاری، مراقبت های اولیه و ارائه دهندگان مراقبت های تخصصی.
- پزشکان، پزشکان غیر پزشک و سایر ارائه دهندگان دارای مجوز مناسب.
- ارائه دهندگان خدمات اختلال مصرف مواد مجاز که خدمات قابل جبران Medi-Cal را ارائه می دهند.
ارائه دهنده استخدام شده باید دارای مجوز در تخصص پزشکی مناسب باشد و تمام الزامات اعتبارنامه را برآورده کند. آنها باید افزوده جدیدی به شبکه Alliance/Medi-Cal (نه انتقالی در داخل) باشند، با اولویت برای ارائه دهندگانی که در جوامع ارائه دهنده مناطق Mariposa، Merced، Monterey، San Benito و Santa Cruz تازه وارد هستند.
جوایز مالی بر اساس نیازهای شناسایی شده توسط اتحاد، بر انواع ارائه دهندگان خاص در جغرافیای هدفمند متمرکز خواهد شد.
برنامه هایی که تعهد به اجرای آن را نشان می دهند استانداردهای ملی خدمات فرهنگی و زبانی مناسب (CLAS). و به استخدام ارائه دهندگانی که مراقبت های فرهنگی و زبانی شایسته ارائه می کنند، به شدت ترجیح داده می شوند.
بودجه اضافی به نهادهای متقاضی که ارائه دهندگانی را که معیارهای خاصی را برای مهارت زبان شفاهی دارند جذب و استخدام می کنند، ارائه می شود. دیدن مشوق ارائه دهنده صلاحیت زبانی.
سازمانی که ارائهدهندهای را قبل از اعطای کمک مالی جذب و استخدام میکند، میتواند برای تأمین بودجه کمک هزینههای مربوط به استخدام برای ارائهدهندهای که اخیراً استخدام شده است، در صورتی که در دوره استخدام یکپارچهسازی شده (تعریف شده به عنوان یک روز پس از تاریخ سررسید درخواست قبلی تا تاریخ سررسید درخواست فعلی) استخدام شده باشند، درخواست دهد.
-
هیچ تضمینی وجود ندارد که درخواست تأیید شود یا هزینههای مربوط به استخدام در طول دوره استخدام Retro به نهاد مربوطه بازپرداخت شود.
-
تاریخ استخدام با تاریخ شروع به کار (یعنی تاریخ شروع به کار تأیید شده ارائه دهنده استخدام شده که توسط لیست حقوق و دستمزد تأیید شده است) تعیین میشود.
میزان
برنامه استخدام ارائهدهنده کمکهای بلاعوض اعطا میکند تا 50% از هزینههای مربوط به استخدام را برای ارائهدهندگان جدید در منطقه خدمات Alliance سوبسید دهد. حداکثر جایزه $250000 است. مثال: برآورد کل هزینه های استخدام = $500,000; مبلغ درخواست کمک هزینه $250,000.
جوایز کمک مالی نهایی به تأیید هزینه های واقعی بستگی دارد، اما از جایزه کمک هزینه تجاوز نمی کند.
|
هزینه های واجد شرایط |
|
|
هزینه های غیر قابل قبول |
|
لطفا به هزینههای واجد شرایط برنامههای استخدام نیروی کار برای مشاهده لیست کامل هزینههای قابل قبول و غیرقابل قبول.
درخواست پرداخت و اقساط
پرداخت کمک هزینه در دو قسط انجام می شود:
- نیمی از پرداخت کمک هزینه زمانی انجام می شود که گیرنده اعطا با موفقیت یک ارائه دهنده واجد شرایط را استخدام می کند و هزینه های مربوط به استخدام را ارسال می کند.
- نیم دیگر زمانی پرداخت خواهد شد که ارائه دهنده خدمات درمانی توسط اتحادیه یا سازمان مربوطه (مثلاً ادارات سلامت روان/سلامت رفتاری شهرستان برای ارائه دهندگان خدمات سلامت روان) به طور کامل تأیید صلاحیت شود.
درخواست های پرداخت مستلزم تأیید اسناد:
- تاریخ شروع.
- هزینه های استخدام
- اعتبار سنجی.
شرایط برداشت بودجه
نهادهای متقاضی که برای کمک هزینه استخدام ارائهدهنده تأیید شدهاند، باید ارائهدهنده را ظرف دوازده ماه از امضای موافقتنامه کمک هزینه جذب کنند. ارائه دهندگان باید ظرف یک ماه پس از استخدام برای دریافت اعتبار اقدام کنند.
اگر دریافتکنندهی کمکهزینه نتواند ظرف دوازده ماه از تاریخ امضای توافقنامهی کمکهزینه، ارائهدهنده را استخدام کند، کمکهزینه لغو خواهد شد. اگر ارائهدهندهی تازه استخدامشده قبل از یک سال کامل اشتغال تحت مدت کمکهزینه، که بر اساس تاریخ شروع تأیید شده طبق گزارش هنگام ارائهی هزینهها شروع میشود، مطب را ترک کند، دریافتکنندهی کمکهزینه باید مبلغ متناسب با مدت را به اتحادیه بازگرداند، از جمله مبلغ متناسب با مدت، که در زیر توضیح داده شده است، در صورت لزوم.
در تلاش برای حمایت از کار اتحاد برای دستیابی به برابری سلامت و کاهش نابرابریهای بهداشتی مرتبط با موانع زبانی و فرهنگی برای اعضای خود، برنامههای استخدام نیروی کار ما یک انگیزه ارائهدهنده صلاحیت زبانی برای سازمانهای دریافتکننده کمک هزینه که ارائهدهندگان دوزبانه را استخدام میکنند، ارائه میکند. در مورد ما بیشتر بیاموزید صفحه تشویقی ارائه دهنده صلاحیت زبانی.
از ... ما دیدن کنید چگونه درخواست شود صفحه برای مهلتها، دستورالعملها و فرم درخواست آنلاین.
درخواست ها نیاز به ارائه صورت های مالی دارند. ارائه صورتهای مالی قابل قبول شامل صورتهای مالی حسابرسی شده یا اظهارنامه مالیاتی آخرین سال مالی است. اگر هیچ سندی در دسترس نباشد، صورت سود و زیان و ترازنامه سازمانی برای آخرین سال کامل (دوره 12 ماهه) قابل قبول است.
با کارکنان برنامه گرانت تماس بگیرید
- تلفن: 831-430-5784
- پست الکترونیک: [email protected]
منابع اعطا
مهلت های MCGP
| گرد | ضرب الاجل | تصمیم جایزه |
|---|---|---|
| دور 1 | ۲۰ ژانویه ۲۰۲۶ | ۳ آوریل ۲۰۲۶ |
| دور 2 | ۵ مه ۲۰۲۶ | ۱۷ ژوئیه ۲۰۲۶ |
| دور 3 | ۱۸ آگوست ۲۰۲۶ | ۳۰ اکتبر ۲۰۲۶ |
