둘라 채용 프로그램
현재 상태
이 프로그램은 종료되었습니다. 더 이상 이 프로그램에 대한 지원서를 접수하지 않습니다.
목적
둘라 모집 프로그램은 얼라이언스 서비스 지역의 메디칼 수혜자에게 보상 가능한 의료 서비스를 제공하기 위해 자격을 취득한 둘라의 모집 및 첫해 비용 지원을 위한 기금을 제공합니다. 이 기금은 개인사업자 둘라뿐만 아니라 둘라를 고용하는 대규모 기관에도 제공됩니다.
둘라스의 필요성
Alliance는 Alliance와 계약을 맺고 산전, 출산 전후 및 산후 Medi-Cal 회원을 위한 Medi-Cal 혜택으로 doula 서비스를 제공하기 위해 doula를 적극적으로 모집하고 있습니다.
둘라는 다음을 제공하는 출산 노동자입니다.
- 건강 교육 및 옹호.
- 출산 전, 출산 중, 출산 후 임산부와 산후 여성에 대한 신체적, 정서적, 비의료적 지원입니다.
- 건강 탐색, 수유 지원, 출산 계획 개발 및 지역 사회 기반 자원 연결 형태의 지원.
Doula 서비스 혜택은 다음과 같습니다. 보상 가능한 Medi-Cal 혜택. Alliance는 서비스 제공자를 위한 계약, 자격 증명 및 환급 경로를 통해 Doula 서비스 혜택을 확립했습니다. 우리를 방문하세요 Doula 서비스 혜택 페이지 자세히 알아보기
지원자는 다음 사항을 충족해야 합니다. 자격 요건 Medi-Cal 용량 보조금 프로그램(Medic-Cal Capacity Grant Program)의 경우, 지원자는 다음과 같은 프로그램별 요건을 충족해야 합니다.
- 출산 전문가는 마리포사, 머세드, 몬터레이, 샌베니토 및 산타크루즈 카운티의 지역 서비스 지역에서 직접 서비스를 제공할 수 있어야 합니다.
- 지원자는 Alliance/Medi-Cal 네트워크와 계약을 맺어야 하며, 계약 준수 및 안정성에 대한 실적이 있어야 합니다.
- 수혜자는 보조금을 받는 첫 해에 평균적으로 매달 최소 한(1) 명의 Medi-Cal 고객에게 서비스를 제공해야 하며/또는 열(10) 명의 출산에 대한 Doula Benefit 서비스를 제공해야 합니다.
- 적격 제공자 유형(CHW, Doula, MA 및 제공자)에 대해 한 번에 최대 3개의 인력 모집 보조금을 모집할 수 있습니다. 제출된).
- 적격 제공자 유형에는 doula가 포함됩니다. 보건복지부에서 정의한 Doula 서비스 혜택 제공을 위해.
- 채용된 두라는 Alliance/Medi-Cal 네트워크 내 신규 가입자여야 하며, 네트워크 내 이전이 아닌 신규 가입자여야 합니다. 이는 개인 두라(개인사업자)와 단체에서 채용한 두라 모두에 적용됩니다. 마리포사, 머세드, 몬터레이, 샌베니토, 산타크루즈 카운티에서 직접 서비스를 제공하는 두라에게 우선권이 주어집니다.
보조금을 지원받는 두라는 보조금을 받는 첫 해에 평균적으로 한 명(1) 이상의 Medi-Cal 고객에게 두라 혜택 서비스를 제공하거나 10명(10)의 출산을 해야 합니다.
구현하겠다는 약속을 보여주는 애플리케이션 문화적, 언어적으로 적절한 서비스에 대한 국가 표준(CLAS) 문화적, 언어적으로 유능한 진료를 제공하는 제공자를 고용하는 것이 강력히 선호됩니다.
특정 구어 능력 기준을 충족하는 채용된 두라 및/또는 개인사업자에게는 추가 자금이 지원됩니다. 자세한 내용은 다음을 참조하세요. 언어 능력 제공자 인센티브.
보조금 수여 전에 두라를 모집하고 고용하는 조직은 모집 관련 비용을 충당하기 위해 보조금을 신청할 수 있습니다. 보조금 수여는 이전 신청 마감일로부터 현재 신청 마감일까지의 1(1)일로 정의되는 Retro Hiring Period에 고용된 경우 최근에 고용된 두라의 비용을 충당할 수 있습니다.
- 소급 채용 기간 동안 지원서가 승인되거나 기업이 채용 관련 비용을 상환받을 것이라는 보장은 없습니다.
- 모집 날짜는 시작 날짜(즉, 급여 명세서에 의해 입증된 모집된 두라의 검증된 시작 날짜)에 따라 결정됩니다.
- 레트로 채용 기간은 처음으로 두라 채용 보조금을 받은 개인사업자 두라에게는 적용되지 않습니다.
양
Doula Recruitment Program은 Alliance 서비스 지역의 신규 공급업체에 대한 모집 관련 비용 100%를 보조하기 위한 보조금을 수여합니다. 최대 수여액은 $65,000입니다. 최종 보조금 수여액은 실제 비용 검증에 따라 달라지지만 보조금 수여액을 초과하지 않습니다. 2024년 3월 15일 또는 2024년 6월 14일에 수여된 수혜자의 경우 교육 및 소프트웨어 비용은 2023년 10월 1일까지 소급하여 적격합니다.
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적격 비용 |
다음과 같은 채용 관련 비용:
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부적격 비용 |
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참고하시기 바랍니다 인력 모집 프로그램 적격 비용 적격 및 부적격 비용의 전체 목록을 확인하세요.
지불 요청 및 할부
보조금 지급은 두 차례에 걸쳐 이루어집니다.
- 보조금 지급액의 절반은 수혜자가 성공적으로 완료한 시점에 지급됩니다. DHCS Medi-Cal 등록 채용지원금 관련 비용을 제출합니다.
- 나머지 절반은 둘라가 완전히 완성되면 만들어집니다. 얼라이언스에서 인증 받음.
결제 요청에는 다음을 확인하는 문서가 필요합니다.
- 개인 사업자의 DHCS Medi-Cal 등록 날짜 또는 채용된 직원의 시작 날짜입니다.
- 채용 관련 비용.
- 자격 증명.
자금 인출 조건
Doula 채용 보조금 승인을 받은 신청 기관은 보조금 계약에 서명한 후 12개월 이내에 채용 및/또는 DHCS Medi-Cal 등록을 완료해야 합니다.
수혜자가 지원 계약서 서명 후 12개월 이내에 모집 및/또는 DHCS Medi-Cal 등록을 완료하지 못할 경우, 지원금은 취소됩니다. 새로 모집된 두라가 수혜 기관을 떠나거나, 개인 사업주의 경우 지원금 기간(경비 제출 시 보고된 확인된 시작일을 기준으로 시작)에 따라 1년의 고용 기간 이전에 Medi-Cal 회원 서비스를 중단하는 경우, 수혜자는 아래에 명시된 언어 능력 제공자 인센티브(Linguistic Competence Provider Incentive)를 포함하여 비례 배분된 금액을 Alliance에 반환해야 합니다(해당되는 경우).
건강 형평성을 달성하고 회원의 언어 및 문화적 장벽과 관련된 건강 격차를 줄이기 위한 Alliance의 노력을 지원하기 위한 노력의 일환으로 당사의 인력 채용 프로그램은 이중 언어 제공자를 고용하는 수혜 기관에 언어 역량 제공자 인센티브를 제공합니다. 우리에 대해 자세히 알아보세요 언어 능력 제공자 인센티브 페이지.
우리를 방문하세요 신청 방법 마감일, 지침 및 온라인 신청서를 보려면 페이지를 참조하세요.
신청서에는 재무제표 제출이 필요합니다. 허용되는 재무제표 제출에는 감사된 재무제표 또는 지난 회계연도의 세금 보고서가 포함됩니다. 두 문서 모두 사용할 수 없는 경우, 마지막 연도(12개월 기간)에 대한 조직 손익계산서 및 대차대조표가 허용됩니다.
보조금 프로그램 직원에게 문의하세요
- 핸드폰: 831-430-5784
- 이메일: [email protected]
자원 부여
MCGP 마감일
| 둥근 | 마감 시간 | 수상 결정 |
|---|---|---|
| 1라운드 | 2026년 1월 20일 | 2026년 4월 3일 |
| 2라운드 | 2026년 5월 5일 | 2026년 7월 17일 |
| 3라운드 | 2026년 8월 18일 | 2026년 10월 30일 |
