Координатор по вопросам интеграции ухода (временная должность)

Применять

Расположение: округ Марипоса, Калифорния; Округ Мерсед, Калифорния; округ Монтерей, Калифорния; округ Сан-Бенито, Калифорния; Округ Санта-Крус, Калифорния

ОБ ЭТОЙ ВРЕМЕННОЙ ПОЗИЦИИ

This is a temporary position and the length of assignment is estimated to go from February 2020 to July 2026. The length of the assignment is always dependent on business need and dates may change. While the assignment would be at the Alliance, if selected, you would be an employee of a temporary employment agency that we would connect you with.

ЗА ЧТО ВЫ БУДЕТЕ ОТВЕЧАТЬ

Reporting to the Medicare Care Management Manager, this position: 

• Оказывает поддержку команде по интеграции медицинской помощи в координации ухода и обеспечении доступа к расширенному управлению медицинской помощью (ECM), поддержке на уровне сообщества (CS), плану для лиц с особыми потребностями, имеющих право на получение помощи в двух случаях (D-SNP), а также другим видам медицинского и социального обслуживания для членов Альянса.
• Взаимодействует с внутренними подразделениями, поставщиками услуг ECM/CS и общественными организациями для содействия эффективной координации медицинской помощи и поддержки пациентов на всех этапах оказания медицинской помощи.
• Способствует эффективному функционированию и совершенствованию подразделения интеграции медицинской помощи и программ ECM/CS.

ЧТО ВАМ НУЖНО ДЛЯ УСПЕХА

Чтобы прочитать полное описание должности и список требований, кликните сюда. 

• Знание:
  • Принципы и практика управляемого здравоохранения и систем здравоохранения
  • Принципы и практика координации ухода
  • Принципы и практика обслуживания клиентов
  • Компьютерные системы на базе Windows, а также Microsoft Word и Outlook.
  • Население, охваченное программой Medicaid
• Возможность:
  • Быстро освойте и поймите принципы работы Альянса, в частности, отделов расширенного медицинского обслуживания, управления использованием ресурсов и обслуживания участников.
  • Сообщите о миссии, видении и ролях программы
  • Интерпретировать, объяснять и применять политики, процедуры и руководства
  • Четко, полно и независимо документировать, обобщать и разрешать проблемы и запросы членов организации; а также выявлять те вопросы, которые требуют передачи на более высокий уровень.
  • Умейте эффективно общаться в письменной форме и демонстрируйте правильное использование грамматики, орфографии, пунктуации и форматирования.
• Образование и опыт:
  • Диплом средней школы или эквивалент 
  • Три года опыта работы, связанного с координацией ухода в медицинском учреждении, что включало взаимодействие с членами, пациентами и поставщиками услуг для удовлетворения их потребностей в обслуживании (степень младшего специалиста в области здравоохранения, социальных услуг или смежной области или действующая сертификация в качестве медицинского ассистента может заменить один год требуемого опыта); или эквивалентное сочетание образования и опыта может считаться квалификацией

ДРУГАЯ ИНФОРМАЦИЯ

• Мы работаем в гибридной рабочей среде и предполагаем, что процесс собеседования будет проходить удаленно через Microsoft Teams.
• Хотя некоторые сотрудники могут работать полностью удаленно, от них будет ожидаться участие в ежеквартальных общекорпоративных мероприятиях или собраниях отделов.
• Для некоторых должностей может потребоваться присутствие в офисе или в обществе, это зависит от деловой необходимости. Подробности об этом можно узнать во время собеседования.
• Это временная должность, и она не предусматривает перечисленных ниже льгот (это стандартная формулировка из наших официальных объявлений о вакансиях, которую нельзя изменить или удалить). Временные сотрудники, работающие в Alliance, будут направлены в кадровое агентство с отдельными вариантами льгот. 

ИНФОРМАЦИЯ О ВОЗНАГРАЖДЕНИИ

Указанные ниже диапазоны заработной платы представляют собой приблизительную оценку того, сколько будет получать временный сотрудник на данном задании. Окончательное решение о размере вознаграждения будет приниматься на основе нашей политики оплаты труда, анализа квалификации выбранного кандидата (прямой или передаваемый опыт, связанный с должностью, образование или подготовка), а также других факторов (внутренняя справедливость, рыночные факторы и географическое местоположение).

Указанные диапазоны заработной платы зависят от места работы и соответствуют зонам в зависимости от стоимости рабочей силы в вашем регионе. Все диапазоны могут быть изменены в будущем. Мы будем рады ответить на любые ваши вопросы или сообщить вам информацию о соответствующей зоне оплаты труда для вашего региона, если она не входит в число типичных зон, указанных ниже. Вы можете связаться с нами по адресу... [email protected], И с вами свяжется сотрудник нашей команды по подбору персонала.

Типичные районы Зоны 1: округа Санта-Круз, Сан-Бенито и Монтерей, район залива Сан-Франциско, Сакраменто, Лос-Анджелес и Сан-Диего.

Типичные районы Зоны 2: округа Марипоса и Мерсед, район Фресно, Бейкерсфилд, Восточная Калифорния, район Сан-Луис-Обиспо и Центральная долина (за исключением Сакраменто).

Подайте заявку на должность координатора по интеграции ухода (временная должность).