Преподаватель клинического кодирования (временная должность)
Расположение: Округ Марипоса, Калифорния; Округ Мерсед, Калифорния; Округ Монтерей, Калифорния; Округ Сан-Бенито, Калифорния; Округ Санта-Крус, Калифорния; Ремотный, Калифорния
НАША ПРИВЕРЖЕННОСТЬ КАНДИДАТУ НА РАБОТУ, ОСНОВАННОМУ НА ЧЕЛОВЕЧЕСКОМ ПРОЦЕССЕ.
Мы считаем, что каждый кандидат заслуживает внимательного рассмотрения. Именно поэтому мы Не используйте искусственный интеллект или автоматизированные системы для проверки заявок.. Каждая заявка рассматривается реальным экспертом. человек член нашей команды. Поскольку мы уделяем каждой заявке должное внимание, процесс рассмотрения может занять немного больше времени — и мы искренне ценим ваше терпение, пока мы тщательно и уважительно рассматриваем заявки.
ПРЕДПОЧТЕНИЯ ПО ОБСЛУЖИВАНИЮ
Хотя мы призываем всех заинтересованных кандидатов подавать заявки, мы отдаем приоритет тем, кто проживает в, или вблизи тех округов, которые мы обслуживаем: Санта-Круз, Монтерей, Мерсед, Сан-Бенито и Марипоса. Наша миссия Доступное и качественное медицинское обслуживание, основанное на местных инновациях. лиды Всё, что мы делаем, и наличие в нашей команде сотрудников, связанных с сообществами, которым мы служим, укрепляет нашу способность выполнять это обязательство.
ОБ ЭТОЙ ВРЕМЕННОЙ ПОЗИЦИИ
Это временная должность, предполагаемая продолжительность контракта – до декабря 2026 года. Длительность контракта всегда зависит от производственной необходимости, и даты могут меняться. В случае отбора, вы будете работать в Alliance в качестве сотрудника агентства по временному трудоустройству, с которым мы вас свяжем..
Данная вакансия может быть заполнена удаленно для жителей Калифорнии или для тех, кто проживает в часовом поясе тихоокеанского стандартного времени.
ЗА ЧТО ВЫ БУДЕТЕ ОТВЕЧАТЬ
Данная должность, подчиняющаяся директору по корректировке рисков, включает в себя:
- Выступает в качестве эксперта по клиническому кодированию и ведущего специалиста по кодированию в организации.
- Выступает в качестве ресурса и обеспечивает обучение поставщиков услуг по стандартам клинического кодирования.
- Координирует и возглавляет рабочую группу Alliance Coding
О КОМАНДЕ
Команда по корректировке рисков — это растущее специализированное подразделение, играющее решающую роль в обеспечении точного кодирования, надлежащего возмещения расходов и получения аналитических данных, поддерживающих более широкие организационные цели нашей программы медицинского страхования. Наша команда тесно сотрудничает с внутренними и внешними партнерами для оптимизации эффективности корректировки рисков в рамках наших будущих программ Medicare и текущих программ Medi-Cal. Мы стремимся использовать данные для улучшения результатов лечения наших пациентов, поддержки успеха наших партнеров-поставщиков медицинских услуг и обеспечения... согласование нормативных требований.
ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ
- Большой опыт в области клинического кодирования и документирования, действующая сертификация зарегистрированного администратора медицинской информации (RHIA) и сертифицированного специалиста по кодированию (CCS)
- Подтвержденный опыт поддержки разработки и внедрения программ по улучшению клинической документации (CDI)
- Отличные коммуникативные навыки и способность доходчиво объяснять сложные концепции нормативного или клинического кодирования различной аудитории.
- Тщательное внимание к деталям и прочная основа аудиторской практики
- Опыт руководства кросс-функциональными рабочими группами
ЧТО ВАМ НУЖНО ДЛЯ УСПЕХА
Чтобы прочитать полное описание должности и список требований, кликните сюда.
- Знание:
- Медицинские языки кодирования, концепции, руководства, методологии и правила, касающиеся всех мест предоставления услуг, включая знание систем кодирования МКБ-10, CPT и HCPCS
- Взаимосвязь между диагностической документацией и моделями оплаты корректировки рисков
- Программа корректировки рисков иерархических категорий условий CMS (HCC), методология и влияние на контракты, основанные на стоимости
- Принципы и практика внутреннего аудита данных
- Политики кодирования Medicare и Medi-Cal
- Возможность:
- Выступать в качестве эксперта в предметной области и технического ресурса, а также разъяснять политику, правила, термины и процедуры, относящиеся к сфере ответственности.
- Точно назначать клинические коды и выступать в качестве лица, принимающего окончательное решение относительно назначения клинических кодов.
- Проводить исследования, собирать и интерпретировать информацию и данные, выявлять проблемные вопросы, давать логичные рекомендации к действию и представлять результаты в четкой и организованной форме.
- Организовывать работу, управлять несколькими задачами, устанавливать приоритеты, приспосабливаться к меняющимся приоритетам и соблюдать сроки
- Проводить презентации, организовывать и возглавлять совещания и рабочие группы.
- Образование и опыт:
- Действующая неограниченная лицензия дипломированной медсестры или лицензированной профессиональной медсестры, выданная штатом Калифорния.
- Действующий сертификат зарегистрированного администратора медицинской информации (RHIA) и сертифицированного специалиста по кодированию (CCS), выданный Американской ассоциацией управления медицинской информацией
- Степень бакалавра в области сестринского дела, здравоохранение или смежная область
- Минимум восемь лет опыта, включая минимум три года клинического опыта и минимум пять лет опыта CDI (целостность клинической документации) с упором на требования Medi-Cal и Medicare в среде управляемого медицинского обслуживания, включая обязанности по обучению поставщика услуг (степень младшего специалиста и два дополнительных года опыта могут заменить степень бакалавра); или эквивалентное сочетание образования и опыта может считаться квалификацией.
ДРУГАЯ ИНФОРМАЦИЯ
- Мы работаем в гибридной рабочей среде и предполагаем, что процесс собеседования будет проходить удаленно через Microsoft Teams.
- Хотя некоторые сотрудники могут работать полностью удаленно, от них будет ожидаться участие в ежеквартальных общекорпоративных мероприятиях или собраниях отделов.
- Для некоторых должностей может потребоваться присутствие в офисе или в обществе, это зависит от деловой необходимости. Подробности об этом можно узнать во время собеседования.
- Это временная должность, и она не предусматривает перечисленных ниже льгот (это стандартная формулировка из наших официальных объявлений о вакансиях, которую нельзя изменить или удалить). Временные сотрудники, работающие в Alliance, будут направлены в кадровое агентство с отдельными вариантами льгот.
Полный диапазон компенсаций для этой должности по местоположению указан ниже.
Фактическая компенсация для этой роли будет определяться нашей философией компенсации, анализом квалификации выбранного кандидата (непосредственный или передаваемый опыт, связанный с должностью, образование или обучение), а также другими факторами (внутренний капитал, рыночные факторы и географическое положение).
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА
Доступно для всех постоянных сотрудников Alliance, работающих более 30 часов в неделю. Некоторые льготы предоставляются на пропорциональной основе для сотрудников, работающих неполный рабочий день. Эти преимущества недоступны временным сотрудникам, находящимся на задании в Альянсе.
- Медицинские, стоматологические и офтальмологические планы
- Достаточно оплачиваемого отпуска
- 12 оплачиваемых отпусков в год
- 401(а) Пенсионный план
- 457 План отсроченной компенсации
- Надежная программа здоровья и благополучия
- Зарядные станции для электромобилей на территории
О НАС
Мы — группа из более чем 500 преданных своему делу сотрудников, приверженных нашей миссии по обеспечению доступного и качественного медицинского обслуживания, основанного на местных инновациях. Мы чувствуем, что наша работа больше, чем мы сами. Мы уходим с работы каждый день, зная, что мы изменили общество вокруг нас.
Присоединяйтесь к нам в Альянсе здравоохранения Центральной Калифорнии (Альянс), где вы станете частью уважительной, разнообразной, профессиональной и веселой культуры и где у вас будет возможность делать свою работу наилучшим образом. Являясь региональной некоммерческой организацией медицинского страхования, мы обслуживаем участников в округах Марипоса, Мерсед, Монтерей, Сан-Бенито и Санта-Крус. Чтобы узнать о нас больше, загляните в нашу Информационный бюллетень.
Альянс является работодателем, предоставляющим равные возможности трудоустройства. Квалифицированные кандидаты будут получать вознаграждение за трудоустройство независимо от расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность), сексуальной ориентации, гендерного восприятия или идентичности, национального происхождения, возраста, семейного положения, статуса защищенного ветерана или статуса инвалида. Мы являемся работодателем, участвующим в программе E-Verify
В настоящее время Альянс не предоставляет никакой спонсорской помощи. Кандидатам в настоящее время должно быть разрешено работать в Соединенных Штатах на постоянной основе полный рабочий день без текущих или будущих потребностей в поддержке или спонсорстве любого типа работодателя.
Подайте заявку на должность преподавателя клинического кодирования (временная должность).
Связаться с нами
Бесплатный звонок: 800-700-3874.
Альянс помощи глухим и слабослышащим
Линия телетайпа: 877-548-0857.
Консультационная линия медсестер Альянса
844-971-8907 (TTY) или наберите 711.
24 часа в сутки, 7 дней в неделю

