Quản lý chiến lược thanh toán của nhà cung cấp

Áp dụng

Vị trí: Xa xôi ở California

Chúng tôi có cơ hội gia nhập Liên minh với tư cách là Trưởng phòng Chiến lược Thanh toán của Nhà cung cấp tại Bộ phận Chiến lược Thanh toán. 

BẠN SẼ CHỊU TRÁCH NHIỆM VỀ GÌ

Báo cáo với Giám đốc Chiến lược thanh toán của Nhà cung cấp, vị trí này:

• Quản lý việc thúc đẩy các phương pháp hoàn trả của nhà cung cấp để phù hợp với các chiến lược và mục tiêu của tổ chức, bao gồm thanh toán dựa trên giá trị và tư vấn cho ban lãnh đạo điều hành về tính khả thi của các chiến lược và phương pháp khác nhau
• Sử dụng nhiều phương pháp và mô hình khác nhau để đánh giá tính khả thi của các phương pháp hoàn trả 
• Cung cấp giám sát quản lý và hướng dẫn liên quan đến chức năng hoàn trả của nhà cung cấp, hoạt động như một chuyên gia về chủ đề này và cung cấp hướng dẫn về hoạt động của phòng ban
• Quản lý, giám sát, hướng dẫn và đào tạo nhân viên được giao 

GIỚI THIỆU ĐỘI NGŨ

Bộ phận Chiến lược thanh toán đảm bảo các khoản thanh toán của Liên minh cho mạng lưới của chúng tôi đủ với doanh thu của chúng tôi. Chúng tôi cũng nỗ lực cải tiến phương pháp thanh toán của mình để đạt được chất lượng chăm sóc sức khỏe tốt nhất trong khi vẫn giảm chi phí. 

ỨNG VIÊN LÝ TƯỞNG 

• Một nhà lãnh đạo phân tích và cộng tác giàu kinh nghiệm, có kinh nghiệm trực tiếp trong việc quản lý các chiến lược thanh toán của nhà cung cấp trong bối cảnh chăm sóc được quản lý
• Có năng lực kỹ thuật mạnh, có kỹ năng về mô hình hoàn trả cho nhà cung cấp, thiết kế cấu trúc thanh toán và chiến lược hoàn trả
• Sức mạnh trong việc lãnh đạo và cố vấn các nhóm trong khi thúc đẩy quyền sở hữu và trách nhiệm giải trình 
• Phong cách giao tiếp chuyên nghiệp và hợp tác, xây dựng mối quan hệ hiệu quả với các nhóm nội bộ và cộng đồng nhà cung cấp

NHỮNG ĐIỀU BẠN CẦN ĐỂ THÀNH CÔNG

Để đọc mô tả đầy đủ về vị trí và danh sách các yêu cầu bấm vào đây. 

• Kiến thức về:
• Nguyên tắc và thông lệ về phương pháp hoàn trả của nhà cung cấp, giá cả và biểu phí cho tất cả các loại nhà cung cấp, bao gồm bệnh viện, bác sĩ và nhà cung cấp phụ trợ 
• Hợp đồng của nhà cung cấp, bao gồm ngôn ngữ, phương pháp hoàn trả và tỷ giá
• Các thuật ngữ cụ thể của ngành chăm sóc sức khỏe và các loại dữ liệu và cấu trúc liên quan đến chăm sóc sức khỏe, bao gồm dữ liệu thành viên, khiếu nại, lâm sàng và nhà cung cấp 
• Thuật ngữ thủ tục hiện tại (CPT) và Hệ thống mã hóa thủ tục chung trong chăm sóc sức khỏe (HCPCS), mã ICD 9/10 và mã CPT, và các nhóm tiêu chuẩn công nghiệp, chẳng hạn như ETG, DRG và DCG 
• Các khái niệm, hợp đồng, chính sách và thủ tục chăm sóc được quản lý
• Khả năng để:
  • Phát triển kế hoạch làm việc và quy trình làm việc, tổ chức và ưu tiên các hoạt động hoàn trả cho nhà cung cấp 
  • Đào tạo, hướng dẫn, giám sát và đánh giá công việc của nhân viên, thúc đẩy bầu không khí làm việc nhóm và hợp tác, đồng thời thúc đẩy nhân viên đạt được các mục tiêu và mục đích
  • Áp dụng chuyên môn phân tích và định giá vào việc đánh giá, đàm phán, thực hiện và duy trì các hợp đồng chăm sóc được quản lý
  • Xử lý sự cố kỹ thuật và phi kỹ thuật, chẩn đoán và giải quyết các vấn đề phức tạp, bao gồm các vấn đề có thể có nhiều biến số và có thể không có giải pháp rõ ràng 
  • Phát triển các sáng kiến dựa trên dữ liệu và kết quả để cải thiện việc ra quyết định kinh doanh và cải thiện quy trình kinh doanh
• Giáo dục và kinh nghiệm:
  • Bằng Cử nhân Tài chính, Kinh tế, Kế toán, Chăm sóc sức khỏe hoặc lĩnh vực liên quan
  • Tối thiểu tám năm kinh nghiệm thực hiện các hoạt động hoàn trả cho nhà cung cấp và/hoặc các hoạt động chiến lược thanh toán cho nhà cung cấp, bao gồm tối thiểu ba năm kinh nghiệm trong môi trường chăm sóc được quản lý và tối thiểu ba năm kinh nghiệm quản lý, giám sát hoặc lãnh đạo; (bằng Thạc sĩ có thể thay thế cho hai năm kinh nghiệm bắt buộc); hoặc sự kết hợp tương đương giữa trình độ học vấn và kinh nghiệm có thể đủ điều kiện

THÔNG TIN KHÁC

• Chúng tôi đang ở trong một môi trường làm việc kết hợp và chúng tôi dự đoán rằng quá trình phỏng vấn sẽ diễn ra từ xa thông qua Microsoft Teams.
• Mặc dù một số nhân viên có thể làm việc theo lịch trình làm việc từ xa đầy đủ nhưng vẫn phải tham dự các sự kiện toàn công ty hàng quý hoặc các cuộc họp bộ phận.
• Sự hiện diện tại văn phòng hoặc trong cộng đồng có thể được yêu cầu đối với một số vị trí và tùy thuộc vào nhu cầu kinh doanh. Thông tin chi tiết về điều này có thể được xem xét trong quá trình phỏng vấn.

Phạm vi lương thưởng đầy đủ cho vị trí này được liệt kê theo vị trí bên dưới. 

Mức lương thực tế cho vai trò này sẽ được xác định dựa trên triết lý lương thưởng của chúng tôi, phân tích trình độ của ứng viên được chọn (kinh nghiệm trực tiếp hoặc có thể chuyển nhượng liên quan đến vị trí, trình độ học vấn hoặc đào tạo), cũng như các yếu tố khác (công bằng nội bộ, yếu tố thị trường và vị trí địa lý). ).

Các khu vực điển hình trong Khu 1: Vùng Vịnh, Sacramento, khu vực Los Angeles, khu vực San Diego

Các khu vực điển hình trong Khu 2: Khu vực Fresno, Bakersfield, Central Valley (ngoại trừ Sacramento), Đông California, khu vực Eureka

Nộp đơn xin việc Quản lý chiến lược thanh toán của nhà cung cấp